Скрыть объявление

Если у вас возникают проблемы с пополнением баланса по карте, то пробуйте через СБП . Он еще и выгоднее (без комиссии банка).


СБП - это система быстрых платежей - перевод по номеру телефона без комиссии

Скрыть объявление

Если у Вас проблемы с пополнением баланса, то попробуйте отключить VPN и воспользоваться этим Сайтом

Скрыть объявление

Сегодня — Международный день заботы о себе!

Время напомнить себе, что «потом» — это не лучший момент отдохнуть, выдохнуть, побыть наедине с собой. Это можно и нужно делать уже сейчас.

В честь праздника — Акция

Подробности ТУТ

Скрыть объявление

На короткое время рассказываем где достать редкие курсы

Подробности ТУТ

Скрыть объявление

Было ли у Вас такое, что Вы не могли найти курс? Если да, то напишите нам в Службу поддержки какой курс вам нужен и мы постараемся его найти.

Скрыть объявление

Пополняйте баланс и получайте при оплате складчин кэшбек в размере 10%

Запись

Beauty Boss. Тариф Standard (Зарина Фатихова)

Тема в разделе "Менеджмент, управление и работа с персоналом (HR)"

Цена:
9990 руб
Взнос:
544 руб
Организатор:
Verculum

Список участников складчины:

1. Verculum
open
2
Записаться
  1. Verculum Организатор складчин

    Beauty Boss. Тариф Standard (Зарина Фатихова)

    [​IMG]

    Программа курса

    Модуль 0. Введение в Beauty бизнес
    Как рассчитать точку безубыточности, окупаемость бизнеса. Страхи, с которыми сталкивается начинающий предприниматель и как с ними бороться.

    Модуль 1. Поиск помещения
    Все о том, как выбрать место для размещения салона/студии и не допустить ошибок в выборе

    Модуль 2. Поиск сотрудников
    Все об основных способах поиска:
    • Пошаговый план поиска мастеров (6 проверенных площадок)
    • Как правильно составить объявление
    • Как провести собеседование
    • Что должно входить в должностную инструкцию и почему сотруднику важно ознакомиться с ней на этапе собеседования
    Модуль 3. Организация рабочего процесса
    • Условия работы сотрудников, процентная составляющая ЗП
    • Какие этапы приема на работу необходимо внедрить, чтобы не ошибиться в сотруднике
    • Как поэтапно организовать работу нового мастера и вывести на работу с клиентами
    • Какие условия и договорные отношения должны быть с сотрудником, если планируется обучение за счет студии/салона
    • Как организовать работу без админа / с админом
    • Как замотивировать сотрудников на успешную работу
    • Роли сотрудников в салоне/студии
    • Скрипты по работе с клиентами, которые устанавливают коммуникацию с клиентом
    • Допродажи — как способ увеличения прибыли студии/салона
    Модуль 4. Привлечение
    Инструменты для привлечения и набора клиентской базы:
    • Как повлиять на возвращаемость клиентов
    • Сервис-как важная составляющая салона/студии
    Скрытый текст. Доступен только зарегистрированным пользователям.Нажмите, чтобы раскрыть...
     
  2. Похожие складчины
    Загрузка...
Наверх